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這兩本書分別來自捷徑文化 和含章有限公司所出版 。
明志科技大學 經營管理系碩士班 孫儷芳所指導 吳昕烜的 數位整合行銷應用於明志科技大學招生策略專案執行之研究 （2021），提出台北大學研究所推甄關鍵因素是什麼，來自於高等教育、少子女化、數位行銷、整合行銷、招生策略。
而第二篇論文國立臺灣大學 社會學研究所 林國明所指導 陳薏文的 繁星推薦的興起-從歷史制度論看大學多元入學制度革新 （2020），提出因為有 繁星推薦、大學多元入學制度、歷史制度論、制度變遷、推薦甄選的重點而找出了 台北大學研究所推甄的解答。
最後網站台北大學2023則補充：臺北市立大學教育行政與評鑑研究所111學年度第1學期徵聘專任教師公告. 臺北帝國大學（英語譯名： Taihoku Imperial University ），簡稱臺北帝大、 臺大、 帝大，設立 ...
這本單字最實用!英文滿分筆記， 字根字首字尾打好單字基礎
為了解決台北大學研究所推甄 的問題，作者許豪 這樣論述：
常常覺得英文單字好難背、陌生單字讓文章好難讀嗎？ 學習字根、字首、字尾的拆解規律， 新單字一下子變得好簡單，遇到生難單字也不怕！ 單字拆解╳記憶祕訣╳延伸補充，迅速攻克英文單字！ 學單字第一招：拆解單字結構，沒看過的單字也能懂！ 示範拆解常使用的單字，配合心智圖延伸更多同字根、字首、字尾的單字，舉一反三把單字一網打盡！全書更依字根、字首、字尾分類介紹，透過組合起來的字義，教你有效地用單字聯想單字，深刻地記在腦中。 學單字第二招：聯想力就是你的超能力，用「記憶祕訣」背單字！ 書中獨家設計「情境圖解」與「記憶祕訣」，從已學會的字首字尾搭配字根的意義，推進聯想，組合出整個單字
的字義，減少反覆背誦的時間，還能推測陌生單字的字義！ 學單字第三招：例句╳同反義詞╳片語補充，一個單字多重學習！ 單字的拆解解釋是重點，還要學例句來實際應用，再加上同義詞、反義詞和延伸片語，學單字不再侷限於單字本身，還能廣泛延伸！
數位整合行銷應用於明志科技大學招生策略專案執行之研究
為了解決台北大學研究所推甄 的問題，作者吳昕烜 這樣論述：
臺灣高等教育的發展無論是量的擴增或質的提升，均有相當豐碩的成果，近年來少子女化浪潮吞噬，社會結構改變，衝擊各大專校院，招生問題日益浮現，隨著學生人數逐年銳縮，招生名額供過於求，致使學校經營艱困，教育體系正面臨前所未見的重大危機，高教技職端更是首當其衝。在社會大眾普遍傳統關念重大學、輕技職，重國立、輕私立的情況下，私立技專校院生存空間面臨嚴峻威脅。在現今社會中網際網路的發達以及網路社群媒體的盛行，單純僅透過傳統面對面的招生形式已成為過去式，各校院如何重新擬定妥適的招生策略與思量如何彰顯校系特色並同時提升教學品質，且利用有限的招生資源與教育行銷模式，透過數位行銷工具的輔助，針對預設客群目標做出有
效的訊息傳遞，已成為重要課題。因此本專案執行研究將實際協助進行明志科技大學進行網路數位行銷招生規劃與執行，由明志科技大學網路數位行銷實驗室與視覺設計服務中心共同承接招生校務委辦研究計畫，以校內產學合作案之形式，協助招生組補足數位趨勢下的網路招生行銷策略。
核心文法全面掌握，英語學習超高效
為了解決台北大學研究所推甄 的問題，作者許豪 這樣論述：
還在為英文文法問題苦惱嗎？你需要的解答都在這裡！ 採列點式解說，破解學習盲點 囊括全方位文法知識， 學好文法，一本就夠！ 詳盡文法解說，搭配實用生活例句 從基礎的音標、發音規則、詞性，到進階的關係子句、副詞子句等，本書囊括全方位文法知識，學好文法，一本就夠！並搭配大量實用生活例句，示範每一個文法重點如何實際運用，帶讀者快速看懂文法！ 系統化整理，搭配表格釐清易混淆觀念 本書以系統性的方式編排，將核心文法分為「基礎篇」、「構詞篇」、「詞性篇」、「時態篇」、「語態篇」、「語氣篇」、「句式篇」及「特殊句型篇」，有效幫助讀者建立文法架構。並針對不同單元主題，以不同角度切入，採列
點式解說，有條理地逐步說明文法重點，讓觀念一目瞭然，清楚好吸收。再輔以表格幫助釐清易混淆觀念，建立正確文法觀念。 以理解代替背誦，將知識化為己用 跟著本書的脈絡系統性學習，徹底理解文法核心規則，讓英文文法如中文文法一般內化為己用，不必刻意背誦就能運用自如！
繁星推薦的興起-從歷史制度論看大學多元入學制度革新
為了解決台北大學研究所推甄 的問題，作者陳薏文 這樣論述：
台灣現行的大學多元入學制度，主要含括個人申請、指考分發、繁星推薦三項管道。本研究聚焦於繁星計畫的發展歷史與流變。繁星推薦雖然是一個融入「優惠性差別待遇（Affirmative Action）」的入學管道，但卻與西元1994始辦理的推薦甄選，有著極為相似的制度設計，前者甚至在開辦後的短短五年內，取代已存續17年之久的推薦甄選。為了解釋如此不尋常的制度變革發展，本文選以歷史制度論為主要的理論觀點，參考Mahoney & Thelen歸納出的四種制度變遷類型，分別從「制度特性」、「政治脈絡」、「政治行動者」切入，分析變遷如何可能。 研究發現，同時具備「適才適所」與「縮減城鄉差距」精神的推薦甄
選，在1998年主打適才適所的申請制崛起後，利用理念目標的模糊性，與申請入學制的政策意涵作出區隔，將主要的功能重新定位為縮減城鄉差距，因而度過了第一次的被取代危機。然而，面對2006年崛起的繁星計畫，無法再次透過轉換（Conversion）的變遷策略，與繁星主打縮減城鄉差距的政策功效進行區隔，因而消失在大學多元入學制度中。本文也發現，國內早期是以單一個入學管道，同時整併上述兩項政策功效。不過在發生一連串的歷史事件後，逐漸走向功能的分化，分別以個人申請與繁星計畫，承襲兩大目標理念。