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國立雲林科技大學 科技法律研究所 袁義昕所指導 黃立夫的 營業秘密法之刑事責任分析 —以「客戶名單」之保護為中心 （2021），提出direction染髮關鍵因素是什麼，來自於營業秘密、客戶名單、法益保護、競爭秩序。
而第二篇論文嘉南藥理大學 醫務管理系 陳惠芳所指導 謝秉辰的 居家服務品質和關係品質與行為忠誠關係之研究-以某居家服務機構為例 （2021），提出因為有 居家服務、服務品質、關係品質、行為忠誠的重點而找出了 direction染髮的解答。
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西頓的都勒斯：占星詩集(烏瑪‧塔巴里譯本)
為了解決direction染髮 的問題，作者BenjaminN.Dykes 這樣論述：
占星史上的扛鼎之作，占星學子的必讀文獻，西元一世紀的希臘占星手稿首現華文版本。 活躍於西元一世紀的占星師都勒斯（Dorotheus of Sidon）所著作的《占星詩集》（Carmen Astrologicum）對後世的波斯、阿拉伯及拉丁占星學扮演十分關鍵的角色，成為之後的本命、擇時與卜卦占星等文獻——例如《亞里士多德之書》（Book of Aristotle）、里賈爾（al-Rijāl）《行星判斷技法》以及薩爾·賓·畢雪（Salh b.Bishr）的著作等——的基礎。本書曾在西元三世紀翻譯成波斯文，並由後來的占星名家烏瑪·塔巴里（Umar al-Tabarī）翻譯
為阿拉伯文。 這本英文的版本則由塔巴里版本翻譯而來，內容涵蓋許多都勒斯著作中重要的特色，例如星盤的日期校正、三分性主星的應用、過運、小限法、赤經上升時間及其它。書中還有許多的附註、圖表以及希臘文獻《摘錄》（Excerpts）（由埃杜阿爾多·格拉馬格利亞[Eduardo Gramaglia]所翻譯），超越了1976年由學者賓格瑞（Pingree）所翻譯的版本，是古典占星的學習者必備的基礎著作，値得一再研究品味。
營業秘密法之刑事責任分析 —以「客戶名單」之保護為中心
為了解決direction染髮 的問題，作者黃立夫 這樣論述：
實務上，常發生的狀況：「離職員工，將公司內部人事資訊或客戶資料直接帶走，然後「帶槍投靠」敵對公司，甚或自行創業加入競爭，並且使用其所帶走的資訊，來挖角舊公司的員工及客戶。本文所要探討並探究的問題是，首先，這一些人事資訊或客戶名單，是否屬於營業秘密的範圍，法條的規定與實務上的判斷標準為何？其次，營業秘密法在刑責化以後，侵害營業秘密的責任，不再僅限於民事責任而已，那侵害營業秘密行為之刑事處罰界線何在？就單純而尚未經過加工之客戶名單，是否屬於營業秘密之一種？實用的「客戶資訊」能帶給企業競爭之優勢，因為能夠分析消費者或顧客之需求及喜好，自然能夠提供相對應及個別化之服務或商品，自然增加消費者之吸引力，
並增加顧客之黏著度，加上當代網路社群媒體相當發達，企業對於大數據之運用而言，顯然更是重要之資產，故許多企業會將客戶資料及名單彙整並建置成資料庫來利用，也讓企業的更有競爭力，顯然地，從客戶名單在「競爭秩序」上之探討，可以分析該刑事責任之必要性。本文認為，在營業秘密法刑責化以後，其營業秘密之核心解釋範圍，應產生「質變」，故就「客戶名單」在個案中的法律解釋，似應回歸營業秘密法之法益解釋，蓋在刑事規範之領域中，唯有掌握法益內涵，才能確保該法規範目的落實，不致偏離該立法制度的目的，而在罪刑法定及刑罰最後手段性等原則之要求下，本文認為該範圍宜由法院在解決個案並適用法律時，以法益保護做為法律解釋之方向，以限
制其構成要件適用之範圍，毋寧為具體解決之道。
居家服務品質和關係品質與行為忠誠關係之研究-以某居家服務機構為例
為了解決direction染髮 的問題，作者謝秉辰 這樣論述：
台灣的人口結構與社會型態正在以世界數一數二的速度發生鉅變，不僅老年人口快速增長，失能、身障與失智人口比例也逐年攀升，因此許多私人機構、醫院與企業團體皆爭先進入長照市場，但每個單位經營理念、照顧狀況及品質把控各不相同，因此本研究希望透過研究個案對於服務品質滿意度、關係品質影響行為忠誠及選擇服務機構之相關因素，藉以找出符合長期照顧居家長照機構個案及家屬所需之重要因素，提供居家長照機構自我審視、改善經營方針，並供政府主管機關參考，共同建立一個以人為本且能永續經營的長照網絡。本研究採取問卷調查的方式，於民國111年01月到03月共收得居家服務個案與主要照顧者共64人，因素分析居家服務和關係品質構面，
並使用獨立樣本t檢定、ANOVA檢定以及皮爾森相關分析探討各變項間的關係，多元逐步迴歸分析探討居家服務品質和關係品質對行為忠誠之影響。研究結果發現性別對於居家服務個案行為忠誠具有顯著影響；整體服務品質滿意度保證性、回應性對行為忠誠是具有正向顯著影響；關係品質滿意、承諾對於居家服務使用者行為忠誠是具顯著正面影響。故建議居家長照機構機構應持續辦理教育訓課程，且應增加服務人員長期照顧法律、規範、限制甚至相關資源等知識，多結合當地正式與非正式資源，增進居家長照機構資源連結與盤點，並於服務初期說明整體服務方向與限制，增進雙方合作之感受且於訪視中多關心服務執行之狀況，建構完整意見反映管道，在問題初期立即處
理與改善，提升整體居家照顧服務品質滿意度以及建構更完善機構與個案間之關係品質增加個案行為忠誠。