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憲法PLUS題型破解

為了解決考試院廢除的問題，作者韋軒 這樣論述：

　　1. 一本新書──為憲法訴訟法而生 　　除了程序規定以外，在實體違憲審查的部分，為了因應裁判憲法審查（具體違憲審查），舊題新解，幫助讀者在新制下，獲取高分！   　　2. 一本簡單的書──打破公法的抽象性 　　本書架構清晰、用語平易近人、分點分項分段乾淨，並輔以tips說明，十分容易理解。   　　3. 一本法理夠深的書──給公法研考生 　　由淺入深，絕對足以供大家應付法研所的考試。以簡御繁，掌握公法的任督二脈（參作者序），向老師證明，我們的法理基礎就是比其他同學深！   　　4. 本題關鍵字──培養爭點敏銳度 　　將每題重要的關鍵字句對應到法律爭點，並以表格呈現，使讀者能夠藉由本書培

養對於題目所述法律事實的反應能力。

考試院廢除進入發燒排行的影片

我國監察院之研究

為了解決考試院廢除的問題，作者郭坤芳 這樣論述：

我國實行五權分立之憲政體制，身為五權之一的監察院，卻是爭議問題頻傳，然而，監察院之問題絕非現今所專有，由於我國實行異於西方的五權分立體制，監察院是國父孫中山先生之五權分立思想下特有產物，因此本制度在施行之初便有遭受質疑，監察院也因其定位模糊而無相當的立論基礎反駁。究竟監察院有何爭議問題?應如何改善與修正?未來應何去何從?便是本論文所要探討之主要範圍。 本研究首先就監察院之理論、背景、沿革、法制等基礎方面探討，分析現行監察院體制，瞭解我國監察制度的緣起與現況，次就世界各國之監察院作探討，釐清各種監察制度之類型，比較世界指標國家之監察制度，以瞭解我國與各種監察制度之良窳，再以1

990年代修憲之後成形的現行監察院體制，其所發生之重要爭議與問題點進行研析，解析對於監察院特定爭點的改善方法。最後對監察院存續與廢除兩方論點進行探討，分析出我國監察院之未來可能走向，提出監察院未來可以增加與修正之處。 本論文建議應該保留監察院，監察院體制是能夠促使政府機關守法與盡責的重要機制，更是一個重要的外部控制制度，況且監察制度的設立是國際憲政之潮流。未來建議監察院能夠繼續存續，但須針對特定爭議點進行修正，並考量加大監察委員與監察委員的裁罰權限，以大方向來看則可將廉政與政風機構系統與監察院合併，強化現有之監察能量與組織，並繼續發展與擴充其人權功能，且保留其獨立性與最高監察

機關定位，如此應為我國最適合之監察院未來走向。

法學大意(初等考試.五等特考適用)

為了解決考試院廢除的問題，作者程怡 這樣論述：

　　◆本書乃就原高普考法學緒論用書，特別針對法學大意之最新命題趨勢（內容及題目強調各論）加以改編而成，業已經改版十多次。本書讀者每年幾乎都有考出100分或98分之神人成績者。 　　◆將各類最新試題編入課文之中並解析，並於課文之後臚列，使讀者研讀內容時即真正掌握考試重點與方向。 　　◆本書蒐集最新試題與修法（如111年１月初等試題、111年最新刑法、刑事訴訟法、110年民法、行政訴訟法、民事訴訟法、行政程序法等修法）、與最新實務見解（釋字813號、憲法法庭111年等2號判決與最高法院大法庭最新裁定）與參考資料及二十年以上本科目之教學經驗所建構，有助於讀者為本類科最詳盡之學

習、最有效地考取高分。 　　◆本書作者程怡老師連續榮獲補教協會優秀教師獎項，所著「法學緒論」一書並於今週刊雜誌連續刊載為報考公職考試網友推薦必備之書籍。

民主政治與官僚控制－以嘉義市政府及其所屬機關稅務局為例

為了解決考試院廢除的問題，作者沈敬學 這樣論述：

在民主政治中，政黨輪替是民主鞏固的重要表徵，在我國中央政府經歷了三次的政黨輪替後，已穩固民主國家的運作基礎，而地方自治與地方選舉的發展，則促進了中央政府的民主轉型，但在資源匱乏與派系糾結中，更直接面對著民主治理與官僚政治的衝突。因黨外長期執政而被稱為民主聖地的嘉義市，在國民黨執政的9年後，於2014年的地方選舉中，同樣歷經了政黨輪替的洗禮，迫使地方政府必須面對民選首長回應性的政治導向，與文官體系專業責任間的控制與調適的衝突。從探討我國民主政治的發展、憲政體制的建立、參政權的保障，以及官僚理論的典範變遷、文官體制的現況、官僚控制與困境的闡述，再到行政中立的法制與實務的消極性與積極性的分析，建構

官僚控制中民主政治、官僚政治與作為中介價值的文官中立的理論基礎，並以嘉義市政府及其所屬機關稅務局為研究案例。在個案的分析與訪談中，發現文官雖普遍尊重行政中立的概念，但在政務領導與自身權益衝突的控制行為中，不免仍採取迂迴的消極因應，但在地方首長的法定職權與民意基礎上，雖受限於功績制的文官保障，民選首長在控制作為上仍舊具有相當的決定性，得以迫使文官體系放棄對抗或僅能消極應付。惟在形式上的控制雖取得成效，卻造成文官間的不信任和退縮，使政務領導實質上更不可得，減損了行政的一體性及整體的行政效率。文官體系則在面對官僚控制的過程中，僅能固守行政中立的價值，提升專業性還有不可取代性，以維繫自身的自主性。