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監所管理員好考嗎的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦霍華德寫的 犯罪學概要:2023一般警察特考(保成)(二版) 和溫陽的 2022刑法及刑事訴訟法:系統表格整理必考重點[十五版](警二技/升官等/警佐/一般警察)都 可以從中找到所需的評價。

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這兩本書分別來自志光教育保成數位出版 和千華數位文化所出版 。

國立中正大學 犯罪防治研究所 楊士隆所指導 戴秀津的 司法精神醫院融入社區之困境與對策研究 (2021),提出監所管理員好考嗎關鍵因素是什麼,來自於司法精神醫院、社區融合、精神疾病犯罪人。

而第二篇論文國立中正大學 會計與法律數位學習碩士在職專班 郝鳳鳴所指導 詹育霖的 矯正機關戒護人員工時法律問題探討 (2021),提出因為有 矯正機關、戒護人員、工時延長、加班費的重點而找出了 監所管理員好考嗎的解答。

最後網站【圖輯】高壓、高工時、低薪,監所管理員「25小時」勞動現場則補充:從工時、排班到薪資待遇,監所管理員的工作條件面臨哪些問題? 標籤: 監所管理員, 監所, 備勤, 監獄, 矯正機關, 矯正署, 高工時, 過勞, 獄政改革, ...

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了監所管理員好考嗎,大家也想知道這些:

犯罪學概要:2023一般警察特考(保成)(二版)

為了解決監所管理員好考嗎的問題,作者霍華德 這樣論述:

  站在人生十字路口的你,看不清未來的模樣嗎?   或者很徬徨未來的十年,自己的人生會何去何從?   只要下定決心,這一刻,就是你的人生黃金轉捩點!   加入正義的守護者—警察行列吧!   不是科班出身也沒關係,只要18歲以上未滿37歲,具備高中學歷即可加入替民眾伸張正義的行列!   想考前衝刺卻缺了一本教練書?!   搶進「警察」動作要快!   拿對書、快攻分、搶上榜!   適用對象   犯罪學初學者或已學習過犯罪學者均可適用   使用功效   1.建立犯罪學的體系與架構   2.大幅強化對犯罪學理論的理解與記憶   3.掌握命題趨勢並增強解題能力   改版差異

  全書細修,修正錯字,調整內容 本書特色   1.大量圖表整理國內外權威學說─網羅中外學說見解,以圖表分析比較理論差異,從中培養基礎實力。   2.廣泛參酌典試委員新著之內容─摘錄典委文章論著,掌握近期命題趨勢,免於擔心獨門暗器。   3.清晰明列考點精要─濃縮章節精華,快速掌握考試重心,不再年年考試拼手氣。  

司法精神醫院融入社區之困境與對策研究

為了解決監所管理員好考嗎的問題,作者戴秀津 這樣論述:

由於精神疾病犯罪之社會案件頻傳,且受到現行監獄制度限制,難以提供精神疾病犯罪人合適之治療與處遇,使得復歸之路遙遙無期。對此,司法精神醫院之討論期望透過結合適切環境以及跨專業服務,緩解精神疾病犯罪人疾病與適應問題,提升重返社會之可能性。然而,面對新型態之司法精神醫院,除了專業層面探討之外,能否與社區產生正向連繫乃是決定融合之關鍵。因此,本研究旨在探討司法精神醫院欲與社區融合可能出現之困難與挑戰,並根據研究結果擬定相關因應對策。本研究以質性訪談方式進行討論,使用 Warren 社區功能理論之五項功能(經濟生產功能、社會化功能、社會控制功能、社會參與功能以及相互支持功能),分別選取兩名社區群體代表

,共十名訪談對象。瞭解其對於司法精神醫院之看法,以及探究司法精神醫院與社區融合之困境與相關因應對策。研究發現社區群體對於精神疾病與其犯罪問題容易因個體經驗或社會偏見形成負向觀感。在此情況下,其對於司法精神醫院之想法存在著相互矛盾的情感狀態,使得當司法精神醫院欲與社區融合時可能會引發鄰避效應、雙重污名以及非健康網絡延伸等狀況,因而產生疏離以及排斥性問題。因此,司法精神醫院與社區融合之議題,不僅涉及設施本身,更網羅社區與整個大社會環境,惟有發展互惠關係、認知關係以及接納關係使其三者連動,藉以增強社區正向網絡之連繫與系統功能之支 持,才能夠促進司法精神醫院與社區融合之可能性。由此,針對研究結果提出幾

點工作服務建議:減少社會大眾污名化、重視精神疾病教育之推廣、加強服務輸送至社區之連續性與完善性、促進司法精神醫學專業與大眾之間的互動對話、強化社區支持網絡以及鞏固社區發展工作。本研究以探索性視角出發,盼以形塑社會對於 司法精神醫院議題初步之認識與瞭解,進而重視與深入探討司法精神醫院與社區融合之相關研究。

2022刑法及刑事訴訟法:系統表格整理必考重點[十五版](警二技/升官等/警佐/一般警察)

為了解決監所管理員好考嗎的問題,作者溫陽 這樣論述:

  ◎系統表格整理必考重點,考前快速衝刺上榜   法律條文多如牛毛,稍一不慎就會誤判,然而在這看似雜亂無章的條文當中,還是有脈絡可循的。作者從事相關教職多年,深知困擾所在,故蒐羅歷屆試題考點,集合本身深厚的法學素養,彙整成此書。若能有條理、循序漸進地研讀,如此當熟能生巧,在本項考試中,獲致預期滿意的成績。     ◎最新實務見解精選收錄,掌握考情趨勢   特別編寫刑法及刑事訴訟法考前焦點速成、高分必讀重要實務見解,以便於掌握考點精要,提升應試實力,也能應用於考前重點複習,一舉數得。     ◎收錄近年試題,題題詳盡解析   收錄近年一般警察、司法特考等「刑法及刑事訴訟法」試題,並由名師逐題

詳解。透過考古題的解析,可以鑑往知來、掌握命題方向及題型,是檢驗自我實力、預測出題趨勢的最佳幫手,如此可節省相當多的時間蒐集試題,直搗命題核心、榮登金榜!     ****     有疑問想要諮詢嗎?歡迎在「LINE首頁」搜尋「千華」官方帳號,並按下加入好友,無論是考試日期、教材推薦、解題疑問等,都能得到滿意的服務。我們提供專人諮詢互動,更能時時掌握考訊及優惠活動!

矯正機關戒護人員工時法律問題探討

為了解決監所管理員好考嗎的問題,作者詹育霖 這樣論述:

本研究目的希望能對矯正機關戒護人員的工時法律問題進行系統性的探討,藉此瞭解矯正機關戒護人員工時管制立法的需求檢討,以及對法務部矯正署所屬矯正機關勤務制度試辦計畫的意見與建議。研究方法採文獻分析法、法釋義學及深度訪談法,邀訪13位矯正機關的夜間戒護工作人員。研究發現:一、矯正機關戒護人員的勞動條件遠遠未達勞基法的最低標準;二、矯正機關戒護人員對現行工時制度的意見,普遍認為是較為穩定的工作時間,但工作上的壓力源來自:以不熟悉長官要求為主的綜融性壓力源、來自管理收容人的壓力源、兼有來自家庭與個人性行的壓力源、睡眠狀況不佳、加班、人力不足、勤務量負荷大等;三、對矯正機關勤務制度試辦計畫的意見,13位

受訪者中有9位表示希望維持現況的輪班制度,因為能夠獲得好的休息時間,如果不能選擇維持現況的值班制度的話,同樣有9位受訪者表示會選擇「隔日精進制」,因為它跟目前的制度相近,比較不用再適應,而且備勤時數也納入工時。13位受訪者都不認同12小時制,因為會導致休息時間不夠,作息調整不易。最後,依據研究發現提供研究建議。關鍵字:矯正機關、戒護人員、工時延長、加班費