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習近平時期中共陸軍轉型之研究（2012至2016年）

為了解決海軍單位臂章的問題，作者倪文璞 這樣論述：

九○年代後中共人民解放軍跟上世界各國新吹起之新軍事革命潮流，陸軍開始從傳統人力密集型朝向質量效能型軍隊轉變，注重一體化聯合作戰能力之提升。然而其轉型過程中戰力提升之虛實，仍然為各國研究人員所欲探究之真相。本文透過美軍軍事事務革新，做為分析習近平時期共軍陸軍遠程兵力投送、信息化及實戰化等能力提升之參考指標，以中共近年國防白皮書及《軍事訓練與考核大綱》為依歸，佐以陸軍自「跨越-2009」起至2016年陸軍大型軍演，驗證陸軍於現代化作戰能力提升之程度。共軍軍改目前已完成脖子以上改革，四大總部及七大軍區已分別改為15個軍委辦事機構及五大戰區，陸軍成立領導機構，隨著84個新軍級單位編成及集團軍裁編等訊

息公布，可明顯看出大陸軍主義於此波改革中的確開始式微，海、空及火箭軍等具有遠距投射能力之軍種漸成為主流，陸軍必須致力提升軍事轉型之成果，方能於未來現代化戰爭中爭取相稱角色。

習近平鞏固軍權之制度研究： 以共軍巡視、反腐、領導機關改革和保衛工作為分析

為了解決海軍單位臂章的問題，作者陳煥森 這樣論述：

2012年11月中旬，中共召開「第十八次全國代表大會」後，習近平陸續從胡錦濤手中接下中央委員會總書紀、軍事委員會主席和國家主席等職務，成為黨、政、軍三權一體的最高領導人，形成全面執政的局勢。但習近平執政初期，鑒於共軍過去在郭伯雄和徐才厚等江澤民舊部長期濫權貪腐的影響，導致原總政治部紀檢部門的職能不彰，軍隊內部權力缺乏有效的制約和監督機制，形成軍中買官賣官的腐敗風氣蔓延。這不僅嚴重影響軍心士氣和部隊戰力，更直接威脅到中共傳統「以黨領軍」與「黨指揮槍」的政治制度。 習近平為重振過去黨對軍隊絕對領導的黨政體制，遂提出「強軍夢」和「中國夢」的指導和要求，並順勢在軍隊推動巡視、反腐、領導

機關改革和提升保衛工作職權等建軍方案。其目的即是在打擊軍中貪腐問題，改善過去政工部門監督失能和濫權的弊病。習近平透過對軍隊的建設和改革，以及運用一系列領導體制的建設和監督制度的安排，把中共傳統「黨指揮槍」的政治制度，進一步重新塑建並加以完善，藉此重振黨和軍委主席對於軍隊的絕領導權和指揮權，以確保個人執政的威信和軍權的鞏固。 近年來，習近平在鞏固軍權政策的推動下，不僅逐步改善過去總政權力過大，形成軍權不受黨和軍委主席領導的問題；同時，藉由軍改建設的持續推展，深入基層整治軍中貪腐的風氣，並重新布局軍中人事提拔自己的人馬，確保軍權的穩固。析言之，本論文從共軍新建領導和監軍體制的制度化研究，探討

近年來習近平在中共「以黨領軍」的根本制度下，強勢整頓軍中貪腐問題，以重新塑建軍隊領導指揮體系，使軍隊權力在相互制衡和監督的體制下，制度化集中於黨中央和軍委主席的掌控，並進一步達成其鞏固軍權及確保中共政局穩定的目的。