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日本頂尖執事教你察言觀色的28堂課

為了解決查詢手機號碼主人的問題，作者新井直之 這樣論述：

電影《黑執事》、日劇《推理要在晚餐後》顧問指導， 教你地表最強讀心術！ 　　為世界級名人富豪服務的執事， 　　必須在對方開口說話前，就先察覺對方的需求並付諸行動， 　　並且毫不延誤地排除意外狀況，及時完成工作。 　　作者以三十年經驗及專業知識，教你善用執事犀利的觀察力，洞悉對方想法，讓你在職場、人際關係各方面，更加無往不利。 　　善用你的雙眼找出真相。 　　以往從未注意到的細節，將帶你看清實況。 本書特色 　　從「觀察力‧分析力‧假設力」鍛鍊敏銳的直覺！ 　　◆光看領帶的顏色就知道對方當天的心情。 　　◆從客戶點的飲料就能夠推知洽談是否成功。 　　◆從衛生紙的品質掌握這戶人家

、這家公司的財力狀況。 　　◆光看冰箱的大小就知道這戶人家的健康狀況。 　　◆洽談結束後走向電梯，在幾秒鐘之內問出對方的真心話。 　　本書分為公司內部（辦公室場合）、公司外（在外開會）、外出地點（拜訪客戶住處）及家中（日常生活）等四個章節，以案例方式告訴讀者如何培養出察言觀色讀心術。前言及序中，介紹學會讀心術前，需先訓練出三種能力─「觀察力」、「分析力」、「假設力」；「觀察力」是觀察對方外表或動作下所隱藏的蛛絲馬跡，「分析力」是思考、匯整觀察後得到的情報，「假設力」是參考「觀察力」、「分析力」所得到的情報、想法後，推測、假設對方心意的能力。 　　第1章 公司內部鍛鍊觀察力 　　職場觀察基

本就是要觀察對方使用的公事包、名片夾及文具。隨對方職業不同，觀察的物品也需變化，若對方為業務員就要看鞋子、技術人員就要看工具等。此外，對方的頭銜、預約會議的時間等也是另藏玄機。 　　預約會議上，除了雙方都可以配合的時間外，其實從時間上也可以看出對方的認真程度，而各時間點所隱藏的含意又各是不同，通常約「X點30分」，其實有「只想和你見面半個小時」的含意，對方只想隨便應付這個會議。 　　第2章 公司外鍛鍊觀察力 　　在心理學上，觀察對方並以符合對方個性的方式與其交往，既可讓對方感受你的友善，產生一種認同感，除幫助商業合作成功外，也會建立起一層友誼關係。若和對方約在外面見面時，即使第一次見面，

也要當下就了解對方個性，這些都可以從對方衣著、點的飲料等看出來。 　　衣著上，第一眼就要看對方的領帶，個性沉穩的人會繫大地色的領帶，相反的，個性外向的人會繫亮色系的領帶。公司形象也會從顏色開始塑造，例如計程車司機領帶大多為深藍色，代表會冷靜沉穩的開車。領帶跟衣服一樣都是需要每天更換的東西，因此領帶更可以顯現出對方當天的心情及情緒。且和客戶在咖啡廳開會時，從點飲料開始就要打進對方心房，主要關鍵字是「模仿」，應該點和對方類似的飲品。 　　第3章 拜訪客戶住處時鍛鍊觀察力 　　當拜訪對方住處時，各個小地方，如玄關、書架、冰箱、寵物等都可以看出主人的個性。書架選書也可以看出對方個性，在對話或介紹

產品時，便可以用符合對方性格的方式來與其交流。 　　「什麼人養什麼狗」，觀察對方飼養的狗就可以察見主人的個性，這個原則也可以套用在執事與主人、公司同事間、上司與部下，特別是中小企業更可以看出這種關係。從社長到一般職員，性格、態度、口條、想法都會相似，這就形成該公司特有的「公司文化」。 　　第4章 日常生活鍛鍊觀察力 　　除了前面提到「觀察力」、「分析力」、「假設力」的訓練外，本章告訴讀者在日常生活中要用什麼方法來獲得自己需要的資訊。作者提出「三個為什麼」提問法，從對方答案進而提問下一個「為什麼」，如此才可循序漸進問出核心原因，了解對方心中真正需求。 　　此方法也可以應用在拜訪客戶上，通

常要拜訪到第三遍才會知道對方真正的心聲。作者總結為了擁有察言觀色讀心術，「觀察力」、「分析力」、「假設力」三種能力的訓練必須融入自己生活習慣中，如此才能像反射動作般，隨時觀察周遭的所有人。只要在日常生活中融會貫通讀心術法則，就可以進而活用在工作及人際關係上，人生將會更順遂。