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光源下放電影：南方影展二十年

為了解決土 城 分 局長 信箱的問題，作者王振愷 這樣論述：

　　一個獨立影展居然在臺灣南部 　　存活超過二十年！怎麼可能！！ 　　「南方是光之源／給我們秩序與歡喜／與華麗。」——西川滿 　　《南方影展》創立於臺南藝術大學，旨在平衡影視資源重北輕南的現象，當中的「南方」是作為地理區位與影視資源中心相對的指涉。 　　近年來，南方影展藉由影展徵件、競賽、觀摩放映與推廣活動等機制定調出「華人、獨立」兩大品牌特色，並且透過不同形式的國際交流持續與東亞多個獨立影展進行互動。 　　當中的「南方」標誌著在全球電影流通中，作為華人獨立影像之平台，所進行抵抗、串聯與共享的精神意涵。 　　本書紀錄一群熱愛電影與影像的人，以臺南市作為基地， 　　默默用青春和熱血

交換出巨大的熱能，一路篳路藍縷，走了二十年。 各界影人，齊聲推薦 　　王君琦　國家電影及視聽文化中心執行長 　　反正我很閒　YOUTUBER/ 2020 南方影展代言人 　　但唐謨　知名影評人 　　林木材　台灣國際紀錄片影展策展人 　　孫松榮　國立臺北藝術大學藝術跨域研究所教授 　　施名帥　演員/ 2019 南方影展代言人 　　翁煌德　《無影無蹤》版主 　　郭力昕　國立政治大學傳播學院教授兼院長 　　陳斌全　前國家電影中心執行長 　　黃信堯　《同學麥娜絲》、《大佛普拉斯》導演 　　聞天祥　臺北金馬影展執行委員會執行長 　　藍祖蔚　國家電影及視聽文化中心董事長 　　魏德聖　《海角七號》、《賽

德克巴萊》導演 　　相挺推薦(按姓氏排) 　　南方影展很小，但就因為它那麼「小」，才會如此重要。 　　我曾在南方影展入圍也獲獎，在還沒被南方影展肯定之前，深刻感受創作路上的孤獨與難熬。也深知年輕一輩的創作者不見得都有機會入圍金馬獎或台北電影節，在資深創作者包圍之下，如何受到肯定與鼓勵是一件相當重要的事。 　　南方影展很小，但它給予創作的溫暖很大。期待南方影展繼續展現它那溫暖的臂膀，拉著觀眾的手，擁抱每一位創作者。就像當年的我，帶著南方影展和觀眾們的祝福，一路默默地創作、累積能量。才能繼續走在創作的路上，沒有離開。——黃信堯（《同學麥納斯》、《大佛普拉斯》導演） 　　南方影展二十年是創世紀，

下一個二十年將是啟示錄。——孫松榮（國立臺北藝術大學藝術跨域研究所教授） 　　位處「全球南方」（Global South）的島嶼之南，「南方影展」走在求存與茁壯的坎坷道路上，它的處境和不屈從的理念與意志，其實正是此影展得以保持敏銳、獨立、批判之思維的重要動能。臺灣的電影、藝術與文化，需要更多願意抗拒主流價值的機制或平台，「南方影展」是一個可以持續作為鼓舞力量的典範。——郭力昕（國立政治大學傳播學院教授兼院長） 　　影展的目的，在於透過電影形成「論述」，但影展本身卻常常缺乏「被論述」的機會。本書細數南方影展20 年來的累積，印證所處環境中「南方」概念的轉變，是為呼應南方影展獨立精神的文字紀錄

。然而，書中所敘述曾經參與南方影展的過往人、事，則是替那些和南方影展一起掙扎、努力，並且共同成長的電影愛好者們，所留下的最溫婉記憶。——陳斌全（前國家電影中心執行長）

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網路時代下公眾參與對於環境治理的影響－以浙江省溫州市為例

為了解決土 城 分 局長 信箱的問題，作者張子傑 這樣論述：

中國的環境治理機制近年來經歷了許多轉變，從傳統以往由上而下，藉由中央政府主導推動法規、行政命令及環保督察為主來進行環境改革的方式，逐漸將企業及民眾的角色納入主體責任，形成「多元共治」的理念，試圖應對迅速變化的社會經濟格局帶來的各種挑戰。隨著中國國內的經濟發展帶來的環境負面影響及民眾對於環境意識的上升，近年來民眾對於環境的投訴案件也快速增加。其中，網路（互聯網）在中國的普及也使微博及微信等網路媒介開始在環保領域顯現出重要作用。隨著中共中央持續推動全面深化改革的步伐下，中國在環境治理方面也開始鼓吹民眾依法有序透過網路媒介參與環境保護，讓民眾擁有主動參與汙染管理與處理的管道。自中國環保部在2015

年推動環境保護公眾參與辦法後，溫州市政府以溫州「公眾環保」模式自居，讓民眾成為了共同監督非法排放嚴重污染企業的參與者，希望透過資訊公開，借助民眾的力量來拓寬環境監管的參與管道，除了補足在環境問題上政府的人力不足之外，也能加強監督落實政府和企業的責任。目前在中國的環境治理上，中央政府由上而下政令貫徹的方式一直被認為是最為關鍵的影響因素，不過本文認為，當環境治理落實到地方層級時可能會有不同的面貌呈現。因此，本研究以2018年的田野調查資料為基礎，並輔以次級資料分析，說明現今生態環境部推動公眾參與的模式下，政府、民間環保志願組織與民眾之間正在藉由網路媒介進行互動，共同參與地方環境治理，逐漸形成以政府

主導為主，但兼具由上而下與由下而上的多元共治發展特色。

臺南歷史名人誌. 醫療及技術類 白袍與工程帽：先行者的身影

為了解決土 城 分 局長 信箱的問題，作者鄭佩雯 這樣論述：

　　顏振聲、吳秋微、王受祿、黃金火、翁鐘五、韓石泉、顏柯明点、郭松根、何瑞麟、高天成、 顏春輝、沈乃霖、許強、王金河、濱野彌四郎、八田與一、鄭罕池、廖枝德   　他們走過大時代，也以仁心仁術，創造了新時代   　　臺南人文薈萃，懸壺濟世的仁醫、百工百業的匠師職人，專家輩出。   　　本書介紹多位醫療與技術的拓荒者，包括接受初代醫學教育後回鄉開業，照護鄰里也參與社會的顏振聲、吳秋微、王受祿、黃金火、翁鐘五、韓石泉與顏柯明点，以及國際熱帶醫學專家郭松根、防齲推廣先鋒何瑞麟、本土外科及器官捐贈先驅高天成、公衛政策奠基者顏春輝、帶動地方發展的「新營火車頭」沈

乃霖、誓死不屈的醫者許強、烏腳病之父王金河、規劃衛生工程及水利設施的濱野彌四郎和八田與一、愛文芒果之父鄭罕池、大木作技術保存者廖枝德。   　　他們或者一襲白袍，診病投藥，醫病也醫心； 　　或者頭戴工程帽，鑽研技術，回應民生社會脈動， 　　無一不是以畢生專業回應時代的需求，為臺灣每一寸土地尋找藥方──   名人推薦   　　黃偉哲｜臺南市市長 　　葉澤山｜臺灣市政府文化局局長 　　王秀雲｜國立成功大學醫學系人文暨社會醫學科教授兼主任、國立成功大學通識教育中心副主任 　　陳永興｜民報創辦人 　　翁瑞昶｜翁鐘五醫師之孫／美國加州心臟科執業醫師 　　

沈柏青｜沈乃霖醫師之子／高雄醫學大學名譽教授 　　顏明賢｜顏振聲醫師之孫／國立陽明大學醫學系副教授、臺北榮民總醫院婦女醫學部前部主任 　　翁瑞彬｜翁鐘五醫師之孫／東吳大學推廣部兼任副教授 　　高菁敏｜高天成醫師孫女

習近平軍改後共軍政工組織與職能調整之研究：主觀文人統制的觀點

為了解決土 城 分 局長 信箱的問題，作者范宏宙 這樣論述：

隨著習近平執掌中共政權，軍事改革也進入了其所謂的深水期，改革表面上是強調要推動共軍聯合作戰能力及強化軍隊整體戰鬥能力，但實際上從其組織改革、人事調整及反腐打貪的作為中，卻可看出其鞏固自身軍權及確保中共對軍隊領導權的用心。長久以來，軍隊政治工作被中共視為「生命線」，作為中共確保黨對軍隊絕對領導的根本工作，但習近平執政初期，鑑於軍隊過往舊勢力中，個別將領長期掌握軍隊政工，導致私人利益淩駕黨委集體領導公權力，形成軍隊不受中共和軍委主席領導，軍隊內部權力缺乏有效的監督與審核，直接影響中共以黨領軍、黨指揮槍的政治原則。本研究所要探討的是習近平透過對軍隊的改革，以及一系列領導體制和監督制度調整，試圖重塑

共軍政工體制，改善過往軍隊政工部門的失能與濫權，恢復中共黨對軍隊絕對領導的政治原則，藉此重振中共中央、中央軍委及軍委主席對軍隊的指揮權和領導權，以確保習近平的執政威信；有鑑於此，本文運用「主觀文人統制」的觀點，來檢視分析習近平軍改後共軍政工調整，探討近年來習近平在「以黨領軍」政治原則下，藉由軍隊政工組織與職能的調整，使軍隊內黨務工作透過部門的分立，重塑軍隊內部監督與審核體系，不同權力在彼此相互制衡與監督下，不僅使軍隊政治工作「生命線」地位再確立，更讓中共黨的最高領導人擁有更多權力掌控軍隊。